Performance en Loopbaancoaching

Op allerlei momenten in je leven kan je op een punt staan dat je opnieuw jouw kompas moet bijstellen om de volgende stap in jouw loopbaan te zetten. Opnieuw bepalen wat jouw “ware noorden” is in het leven en op je werk. Ons “loopbaankompas” verandert mee met alles wat wij meemaken, waardoor wij soms de tijd moeten nemen om te herijken. Daar kunnen verschillende oorzaken van zijn zoals onder andere:
  • je voelt je niet meer op je plek;
  • gaat met tegenzin naar je werk;
  • taken passen minder goed dan je had verwacht;
  • feedback van je manager over jouw functioneren;
  • je bent de functie ontgroeid en zoekt naar nieuwe uitdagingen;
  • je privé situatie dwingt om je loopbaan keuze te heroverwegen;
  • je twijfelt over de richting die je bent ingeslagen.
Allemaal vraagstukken die je met loopbaan coaching verheldert en oplost.
Loopbaan coaching helpt je stil te staan en dwingt je om vragen bij jezelf te onderzoeken, zoals:
  • wat past echt bij jou?
  • waar krijg jij energie van?
  • wat zijn jouw talenten, competenties en drijfveren en hoe komen die nu aan bod?
  • wat wil je ontwikkelen?
  • wat is jouw droombaan en ideale werksituatie?
  • hoe ziet dat er uit, wat doe jij dan?
  • wat is gegeven je huidige situatie de beste eerste stap?

Op basis van reflectie en inzichten verkregen uit een talentenscan, persoonlijkheidsvragenlijst, drijfverentest en waarde analyse bepaal je realistische ontwikkelingsdoelen en jouw ware noorden. In onze coaching kan je niet alleen ontdekken wat jouw talenten zijn, maar leer je ook om ze binnen of buiten de organisatie tot hun recht te laten komen.

Al vast aan de slag? Het Japanse IKIGAI model zet je aan het denken.

Wat is Ikigai?

Alvast een korte uitleg:

Je kunt ‘jouw Ikigai vinden’ als je de volgende vier zaken combineert:

  1. Wat je leuk vindt.
  2. Waar je goed in bent.
  3. Waar de wereld behoefte aan heeft.
  4. Waar je voor betaald kunt krijgen.
Wat betekent het woord ‘Ikigai’?

Het Japanse woord Ikigai betekent heel veel tegelijk. Het zijn vier dingen samengebracht tot één woord. Zoiets hebben we eigenlijk niet in het Nederlands. Het Nederlandse ‘woord’ dat het meest dichtbij komt, is: ‘je reden van bestaan vinden.’Wat heeft de wereld nodig en wat is jouw missie om dat met de grootst mogelijke vreugde te vervullen?

Adrienne Madsen, Organisatiepsycholoog en Coach | English